Blog de Transformación Cultural y Habilidades Directivas

Coaching a distancia

2019-09-04T17:31:41+02:0020 abril, 2012|

Desde hace tiempo, sobre todo en el mundo anglosajón y poco a poco en el mercado Español, se va introduciendo el coaching a distancia, sobre todo usando métodos como el Skype que da una calidad de sonido perfecta. La mayoría de personas tienen ordenadores con conexión de linea ADSL o smartphones con los que tener [...]

Estados emocionales positivos

2019-06-17T17:57:27+02:0016 abril, 2012|

Los estados emocionales son el motor del ser humano, forman parte de nuestra existencia, y sin ninguna duda, ellos condicionan nuestras acciones, las que vemos como posibles y las que no, y también las decisiones que tomamos.  En los años 80 sorprendió un estudio realizado en EE.UU. que hablaba de las atrevidas y a veces [...]

Liderazgo transformacional

2019-09-04T17:13:45+02:0013 abril, 2012|

Robin Sharma en su libro: “El líder que no tenía cargo” nos habla de algo que intuitivamente yo creo que todos sabemos;  y es que el verdadero poder que poseemos las personas no es el que nos otorga ese puesto de trabajo que podamos ocupar en un momento dado de nuestra vida, en una determinada [...]

Expomanagement 2012

2012-04-03T19:02:32+02:002 abril, 2012|

Execoach una vez más participa en el evento más importante de management de toda Europa, Expomanagement. Sala de conferencias de GESTIÓN DE PERSONAS de Execoach el 24 de Mayo en el Palacio Municipal de Congresos | Campo de las Naciones, Madrid. […]

Cómo ser un líder

2019-06-25T17:12:43+02:0026 marzo, 2012|

¿Qué significa liderar? Ser capaz de llevar a la práctica lo que es importante para ti con la ayuda de aquellas personas que comparten tus opiniones y tus pasiones.  Sin embargo los auténticos líderes no se distinguen por su talento innato o su dominio técnico, sino por su capacidad de inspirar en otros energía,  pasión [...]

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